Huling na-update ang artikulong ito noong Nobyembre 10, 2023
Table of Contents
Magbabayad ang Apple ng $25 Million Settlement para sa Pag-hire ng Asylum Seekers
$25 Million Settlement ng Apple
Naabot ng Apple ang isang $25 milyon (€23.4 milyon) na pag-areglo bilang bahagi ng matagal na pagsisiyasat sa mga iligal na gawi sa paggawa. Ang kumpanya ng tech ay nahaharap sa mga paratang ng pagkuha ng diskriminasyon na may kaugnayan sa pagtatrabaho nito ng mga naghahanap ng asylum. Ang Kagawaran ng Hustisya ng US ay nagsiwalat na ang Apple ay nakikibahagi sa mga biased hiring practices sa pamamagitan ng pagpapabor sa mga naghahanap ng asylum kaysa sa mga mamamayang Amerikano o mga may hawak ng katayuan para sa mga partikular na posisyon, na katumbas ng diskriminasyon sa trabaho.
Ayon sa ministeryo, nabigo ang Apple na mag-advertise ng ilang mga bakanteng trabaho sa opisyal na website nito, na lumilihis mula sa karaniwang mga kasanayan sa pangangalap. Bukod pa rito, ang mga interesadong indibidwal ay kinakailangang magsumite ng kanilang mga aplikasyon nang personal, sa halip na sa pamamagitan ng karaniwang proseso sa online, na nagreresulta sa minimal hanggang sa walang mga tugon mula sa mga aplikante na may walang tiyak na mga pahintulot sa trabaho.
Sinamantala ng Apple ang isang pederal na programa na nagbibigay-daan sa mga naghahanap ng asylum na makakuha ng permit sa paninirahan sa pamamagitan ng kanilang employer. Ang diskarte na ito ay nag-ambag sa pinababang mga rate ng turnover dahil ang mga indibidwal na may mga permit sa paninirahan ay mas malamang na lumipat ng mga employer. Higit pa rito, ang mga gastos sa paggawa ng imigrante ay madalas na mas mababa, na nagbibigay ng isang pang-ekonomiyang kalamangan para sa kumpanya.
Kabayaran at Mga Pangakong Pagpapabuti
Binigyang-diin ng Kagawaran ng Hustisya ng US na ang kasunduan na ito ay kumakatawan sa pinakamalaking uri nito para sa diskriminasyon laban sa mga mamamayang Amerikano sa merkado ng paggawa. Bilang bahagi ng pag-areglo, ang Apple ay nangako sa pagsasagawa ng mga pagpapabuti sa mga kasanayan sa pag-hire nito. Ang karamihan ng halaga ng kasunduan, na may kabuuang $18.25 milyon, ay ilalaan sa isang pondo na nakatuon sa pagbibigay ng kompensasyon sa mga biktima ng mga gawaing may diskriminasyon.
Sa kabila ng makabuluhang pag-aayos, ang $25 milyon na multa ay medyo katamtaman para sa Apple, dahil sa matatag na katayuan sa pananalapi ng kumpanya. Isinara ng tech giant ang piskal na taon nito noong Setyembre na may taunang turnover na $383 bilyon, na nagpapahiwatig ng kaunting epekto sa pananalapi ng pag-aayos.
Apple Discrimination Settlement
Be the first to comment